Comment passer d’un groupe d’individus à une équipe performante ?  Comment créer le désir ou la nécessité de travailler ensemble avec une vision, une mission et des objectifs partagés ?  Comment identifier et désapprendre les habitudes contre-productives et tirer parti de l’intelligence collective ?  Comment créer la réactivité et des stratégies nouvelles nécessaires pour répondre à un contexte économique, social et politique changeant ?

Les challenges auxquels les équipes sont confrontées aujourd’hui prennent d’autant plus d’ampleur dans ce monde en mutation, qui les oblige à se renouveler et s’adapter en permanence.

Praesta intervient auprès des équipes de direction (COMEX, CODIR) ainsi que des équipes opérationnelles et de projets afin de les accompagner dans ces défis.  C’est une démarche singulière, sur-mesure et ciblée où l’équipe est envisagée en tant qu’écosystème.

Notre expérience et notre expertise permettent d’aller vite au cœur des challenges de l’équipe et d’aborder tout ce qui impacte sa performance et son agilité : son fonctionnement en interne et ses interactions avec son environnement, les comportements et dynamiques individuels et collectifs, les mythes, croyances collectives et préjugés qui font de l’équipe ce qu’elle est.

Les coachs Praesta, anciens dirigeants et experts de la transformation individuelle et collective, apportent une écoute et une compréhension des enjeux permettant des accompagnements sur-mesure porteurs d’une valeur ajoutée certaine dans la durée. Dans notre approche, nous encourageons particulièrement la responsabilité individuelle et collective des membres de l’équipe et leur appropriation de la démarche et ses résultats.

Coaching comité de direction

Coaching comité de direction