Coaching individuel d’un Directeur des Opérations d’un groupe international
Situation : après avoir été animateur fonctionnel de sa zone géographique, ce cadre quinquagéniare en est promu responsable opérationnel.
Objectifs : prendre en main un ensemble de plus de 500 M€ d’activité, face à des patrons locaux puissants, pour en améliorer la croissance et la rentabilité.
Résultats : mise en place d’une organisation plus réactive, allègement des frais de structure et développement de patrons internationaux plus enclins au risque et à la croissance. Obtention de résultats record sur cette zone en un an. Ce travail s’est accompagné d’un comportement de numéro 1 crédible, d’une utilisation bien meilleure du temps disponible et d’une nette baisse du stress, l’aide du tabac pour gérer certains affects devenant inutile.
LEADERS POUR LE Coaching individuel de performance dirigeants